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El 14 de octubre de 2024, la Gran Duquesa Heredera Estefanía de Luxemburgo realizó una visita oficial al Centro Hospitalario Emile Mayrisch (CHEM) en Esch-sur-Alzette, la segunda ciudad más grande de Luxemburgo, situada en el sur del país. Esta visita se enmarcó dentro de las actividades de la Semana de la Lactancia Materna de Luxemburgo 2024, un evento anual que tiene como objetivo concienciar sobre los beneficios de la lactancia materna y fomentar su práctica en diversos ámbitos de la sociedad, especialmente en el lugar de trabajo. Durante su visita, la princesa Estefanía recorrió la sala de maternidad del CHEM, donde tuvo la oportunidad de conocer de primera mano los programas de apoyo a las madres que amamantan a sus bebés. Este gesto de la Gran Duquesa Heredera subraya su compromiso con la salud materno-infantil y su interés en promover prácticas que mejoren el bienestar de las familias en Luxemburgo. La importancia de la Semana de la Lactancia Materna en Luxemburgo La Semana de la Lactancia Materna es una iniciativa mundial que se celebra en más de 120 países, y Luxemburgo no es la excepción. Este evento, que tuvo lugar entre el 2 y el 8 de octubre de 2024, se centró este año en un tema particularmente relevante: la lactancia materna en el lugar de trabajo. Con el lema "Facilitar la lactancia materna: una cuestión de apoyo, no de elección", esta edición buscó sensibilizar sobre los desafíos que enfrentan las mujeres que deciden amamantar mientras cumplen con sus obligaciones laborales. En Luxemburgo, la promoción de la lactancia materna ha sido una prioridad en los últimos años, ya que los estudios muestran que la leche materna proporciona múltiples beneficios para la salud tanto del bebé como de la madre, incluyendo la reducción del riesgo de infecciones, alergias y enfermedades crónicas en los niños, y la disminución del riesgo de cáncer de mama y ovario en las madres. Sin embargo, muchas mujeres enfrentan dificultades para continuar amamantando una vez que se reincorporan a sus empleos. Es por ello que esta Semana de la Lactancia Materna puso especial énfasis en la creación de entornos laborales que permitan a las mujeres amamantar o extraer leche cómodamente, sin comprometer su vida profesional. Un hospital comprometido con la salud materno-infantil El Centro Hospitalario Emile Mayrisch (CHEM) es una de las instituciones de salud más grandes y avanzadas de Luxemburgo, y en particular, es el hospital más destacado del sur del país. Con una amplia gama de especialidades médicas y servicios, el CHEM se ha consolidado como un referente en la atención sanitaria de calidad. Su sala de maternidad es conocida por su enfoque humanizado y su apoyo a las madres desde el embarazo hasta el postparto. Durante la visita, la princesa Estefanía tuvo la oportunidad de hablar con el personal médico y las enfermeras encargadas de la unidad de maternidad, quienes le explicaron los diversos programas de asistencia que ofrecen a las madres, desde el asesoramiento en lactancia hasta el apoyo emocional. El CHEM ha implementado políticas que permiten a las nuevas madres recibir orientación personalizada, así como espacios adecuados para la lactancia dentro de sus instalaciones, con el fin de fomentar una experiencia de parto y postparto más positiva. Además, se destacó el compromiso del hospital con la formación de su personal en temas relacionados con la lactancia materna, garantizando que las madres reciban el mejor apoyo posible desde el momento del nacimiento de sus hijos. El personal del CHEM trabaja de manera estrecha con las madres para ayudarlas a superar cualquier obstáculo que puedan encontrar en su decisión de amamantar, y a través de la educación y la empatía, buscan empoderarlas en este proceso. Estefanía, una defensora activa de la salud familiar La Gran Duquesa Heredera Estefanía no es ajena a las causas relacionadas con la salud familiar. A lo largo de los años, ha mostrado un profundo interés por el bienestar de las mujeres y los niños, participando en múltiples iniciativas que promueven la igualdad de oportunidades, la salud y el acceso a recursos para las familias. Como madre de un hijo, el príncipe Charles de Luxemburgo, nacido en mayo de 2020, la princesa comprende de manera personal los retos que enfrentan las mujeres, tanto en el ámbito familiar como en el profesional. Su visita al CHEM en el contexto de la Semana de la Lactancia Materna refuerza su compromiso con estas cuestiones, y su presencia fue recibida con gran entusiasmo por las familias y el personal hospitalario. Estefanía no solo fue testigo de los esfuerzos realizados por el hospital para apoyar a las madres, sino que también intercambió experiencias con algunas de las mujeres ingresadas en la unidad de maternidad, quienes compartieron sus vivencias sobre la lactancia y los desafíos que han enfrentado. En su discurso durante la visita, la Gran Duquesa Heredera destacó la importancia de la lactancia materna como un derecho fundamental de las mujeres y los bebés, y subrayó la necesidad de que las instituciones y los empleadores proporcionen el apoyo adecuado para que las madres puedan combinar sus responsabilidades laborales con el deseo de amamantar. "Apoyar la lactancia materna en todos los ámbitos, incluidos los lugares de trabajo, es crucial para el bienestar de las futuras generaciones", afirmó Estefanía, instando a los responsables políticos y empleadores a crear políticas que faciliten esta práctica. Lactancia materna en el lugar de trabajo: un desafío global El tema de la lactancia materna en el lugar de trabajo no solo es relevante para Luxemburgo, sino que constituye un desafío global. Muchas mujeres se ven obligadas a abandonar la lactancia antes de lo planeado debido a la falta de facilidades en sus lugares de empleo. Esto incluye la ausencia de espacios privados y limpios donde las mujeres puedan extraer leche, así como la falta de tiempo o flexibilidad en sus horarios laborales. Afortunadamente, en Luxemburgo se han dado pasos importantes para abordar esta situación. La legislación luxemburguesa establece que las madres que regresan al trabajo después de su baja maternal tienen derecho a pausas para la lactancia, así como acceso a espacios adecuados para ello. Sin embargo, la Gran Duquesa Heredera Estefanía hizo hincapié en la importancia de continuar avanzando en este ámbito, para garantizar que todas las madres trabajadoras puedan ejercer su derecho a amamantar sin obstáculos. La Semana de la Lactancia Materna de 2024 fue una oportunidad clave para generar conciencia sobre estos temas y para que figuras influyentes como la princesa Estefanía apoyen públicamente la causa. Su intervención no solo ayudó a visibilizar los desafíos que enfrentan las madres trabajadoras, sino que también motivó a otros líderes a tomar medidas concretas para mejorar las condiciones de las mujeres en el entorno laboral. El compromiso de Estefanía con las madres y sus hijos La visita de la Gran Duquesa Heredera Estefanía al Centro Hospitalario Emile Mayrisch marcó un hito en la promoción de la lactancia materna y el apoyo a las madres trabajadoras en Luxemburgo. Su presencia en la sala de maternidad del CHEM no solo destacó la importancia de brindar apoyo a las mujeres en esta etapa crucial de sus vidas, sino que también subrayó el papel que juegan las instituciones y los empleadores en facilitar la lactancia. Este compromiso con el bienestar de las familias refleja el profundo sentido de responsabilidad de la princesa Estefanía hacia las causas sociales que afectan directamente a los ciudadanos de Luxemburgo. La salud materno-infantil, la igualdad en el lugar de trabajo y el empoderamiento de las mujeres son temas que seguirán ocupando un lugar central en su labor como futura Gran Duquesa.

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